Un salarié confronté à un danger grave et imminent pour sa vie ou sa santé, a le droit d’arrêter son travail et si nécessaire quitter les lieux pour se mettre en sécurité (sans créer pour d’autres personnes une nouvelle situation de danger grave et imminent).
Le salarié doit immédiatement avertir son employeur et renseigner le registre. Il n’a pas besoin de l’accord de l’employeur pour user du droit de retrait.
Le registre est présent sur le campus Joseph Aiguier dans le bureau de la déléguée régionale. Le signalement peut être réalisé par mail et l’écriture sur le registre se faire à postériori.